“北京出台27条措施激励七类群体增收”

昨天，记者从北京市人社局获悉，北京市政府近日发文，对技能人才、新型职业农民、科研人员、小微创业者、公司经营管理者、有劳动能力的困难群体、基层干部队伍等增收潜力大、带动能力强的7类群体，进行了8个方面27条的差异化吸纳。

政策确定表明，公务员工资收入水平与北京市经济社会快速发展、物价支出水平相适应，公务员福利以货币福利为主。 政策还建议鼓励高校、技工院校“双师型”骨干教师创业创新，到科研机构、公司兼职，开展项目合作或创办公司，享受成果转让、开发收益等权益分配或兼职获得报酬。

看点1新型职业农民创业推广就业可以享受社补

年1月29日，农业部出台“十三五”全国新型职业农民培养快速发展规划，提出快速发展目标:截至2000年，全国新型职业农民总量超过2000万人。

这次，北京的增收政策也照顾到了新的职业农民。 政策提出，要加大培育和支持力度，大力发展现代农业，提高增收能力，拓宽增收渠道，激发新型职业农民增收的新动能，引领广大农民，带动共享快速发展成果。

在提高增收能力方面，北京市将新型职业农民培养纳入全市中高等职业教育、学历教育贯通培养相关计划，完善新型教育培训体系，重视农民诉求，优化调整各类农业农村教育培训资源，鼓励农民通过“半农半读”等方法在当地接受职业教育和技能培训。 并提高他们的电子商务应用和营销宣传能力，推进“农邮电通”服务站、物联网建设，支持以电子商务形式销售鲜活农产品。